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Consejos para la Vanarama League south/north o divisiones muy bajas
Casi siempre juego en la 6ª división inglesa (Vanarama League south/north) y he ido viendo algunos tips que ahora me ayudan muchísimo en las partidas y que varios de ellos quizás se puede aplicar a otros países. Voy a poner algunos aquí y estaría bien si entre todos podemos ir aportando cosas que nos funcionen. Hay que tener en cuenta que en esta división el presupuesto para fichajes es 0, el presupuesto para salarios suele ser ridículo y que el mercado está abierto casi toda la temporada Plantilla - Nada más empezar mira los salarios y vende aunque sea gratis a todo los que tengan un salario un poco alto y no sean super cracks - Deshazte de jugadores nada más empezar que no vayan a ser titulares o realmente buenos suplentes, el control del salario va a ser vital para tener éxito. Si puedes sacar lo mínimo por alguno bien, pero si no, ventas a coste cero o cesiones y que paguen el salario. - Ten una plantilla corta (22 jugadores para mi es el punto perfecto, 2 por puesto). Mejor pocos jugadores buenos que muchos malos - Aprovecha el fichar a jugadores que aceptan venir sin contrato, normalmente son jóvenes con buena pinta y que sólo van a cobrar por partido jugado, úsalos sobre todo para rellenar huecos como el 4º central, portero suplente, un lateral suplente, 4º delantero... - Sobre cesiones, no es fácil conseguir cedidos buenos pero investiga bien el mercado. Intenta siempre ir a cedidos que el equipo pague el 100% o 90% por lo que no te afecten al presupuesto de salario. Con esto puedes tener suplentes de un nivel bastante aceptable y usar tu presupuesto para tener jugadores bastante buenos (para la liga en cuestión) - Ojo que sólo puedes tener 6 cesiones y cuentan aunque hayas cortado la cesión, así que no malgastes balas en jugadores que podrías conseguir trayendo a un futbolista que quiera jugar sin contrato - Si el jugador que traes cedido le pagas parte de su salario (no deberías salvo que sea un crack) mete siempre la opción de cortar la cesión por si puedes mejorarlo - Muy importante: El mercado está abierto casi toda la temporada así que no tengas ninguna prisa por hacer el equipo, da igual que tengas 15 jugadores para la primera jornada, algunas de las mejores opciones van saliendo con el paso del tiempo. Intenta tener un 11 medianamente aceptable para empezar. - Muy importante: Busca muy a menudo (yo lo hago 2/3 veces por jornada) jugadores que van quedan libres en el mundo (control + W te lleva a esa pantalla) ahí ordenas por fecha para ver los mas recientes. Lo que yo siempre hago es probar a ofrecerles contrato, si piden ser una promesa importante o un jugador titular, importante o estrella los traigo a prueba para observarlos - Muy importante: Trae a muchísimos jugadores a prueba, es la mejor manera de ojearlos sin tener que esperar. El límite es 30 jugadores a la vez, yo lo que hago es voy la búsqueda de jugadores, filtro sin contrato y voy posición por posición. Todo el que haciendo la intención de ofrecer contrato me diga que es promesa importante, titular, jugador importante o estrella le ofrezco venir a prueba. Tal como llegan, si la evaluación de tu equipo es baja directamente cortas el contrato tal como ha llegado y vuelta a empezar con otra posición. Así vas a poder ver los mejores jugadores a traer - Revisa las plantillas de los demás equipos, muchas veces tienen jugadores buenos sin contrato que puedes fichar gratis y con salarios muy bajos o incluso buenos jugadores que venden a 0 euros. - Gasta el 90% de tu tiempo investigando jugadores y plantillas de estas maneras, así vas a poder tener un equipo mucho mas potente que los demás aunque hayas cogido uno de los peores de la división - Importante: Ten siempre el gasto lo más por debajo posible del límite salarial de manera que en cualquier momento de la temporada puedas fichar a un buen jugador que queda libre. He llegado a cambiar temporadas ganando los últimos 12 o 14 partidos por fichar de repente en la jornada 30 a dos cracks que ha liberado el sub 18 de un equipo de la premier y lo he visto el primero. - No tengas miedo en ir mejorando continuamente la plantilla, si tienes un lateral titular y de repente ves una opción mejor, trata de vender gratis al titular y traer al que es mejor (si tiene un salario relativamente similar), así con todas las posiciones tanto suplente como titulares. - En general de 22 jugadores me gusta tener 6 cedidos a coste 0 y 3-4 jugadores sin contrato de manera que gasto la mayor parte de mi salario en 12-14 jugadores de muy buen nivel y tengo margen de maniobra para traer "cracks" que van quedando libre. - Ten siempre a los ojeadores mirando jugadores, yo suelo mandar a algunos a buscar jugadores menores de 21 años con potencial futuro muy alto y otros a jugadores con potencial actual muy alto, estate muy atento a los informes que entre toda la basura de vez en cuando aparecen buenas perlas. - A veces tienes que jugártela, puede darse el caso de que un jugador que quiere venir como estrella no quiere venir a prueba (es raro pero sobre todo puede pasar con jugadores de fuera). Si es una posición que no tienes muy bien cubierta puedes jugártela y traerlo si no te pide un salario desproporcionado, normalmente al ser una estrella suele estar por encima de tus jugadores. - Un par de centrales altos suele ayudar bastante tanto en labores defensivas como ofensivas, no te vuelvas loco buscando esto pero si te lo encuentras es un plus interesante. Tácticas y partidos - Si has conseguido formar una plantilla como la que he comentado podrás rotar bastante, no quemes a los jugadores porque la liga es muy larga y hay dos copas. Si un jugador ves que no rinde fuera y traes a otro. Pero se nota muchísimo el llegar fresco al tramo final de liga donde se decide todo. Rota equipos completos en las copas y contra rivales débiles y si puedes ve metiendo 1 o 2 cambios en cada partido para que todos estén motivados y descansados. - Importante: Por lo general los jugadores son bastante malos así que prioriza el tener jugadores motivados y físicamente bien, con eso tienes bastante ganado. Ve cuidando que todos estén contentos con los minutos que juegan. - No te vuelvas loco con las tácticas, los jugadores son bastante malos y no van a hacer maravillas, lo que más me funciona a mi es un 4-4-2 con los extremos jugando en la línea por detrás de los delanteros y con rol de extremo de apoyo para mantener el balance. Centrocampistas de corte más o menos defensivo junto a un par de centrales buenos suelen conseguir que acabes con muchas porterías a cero y ganes muchísimos partidos. - Importante: Una línea defensiva adelantada es un suicidio viendo el nivel medio de los jugadores y te harán muchos uno contra uno con el portero. - En general me gusta jugar equilibrado y durante el partido ir modificando, si se juega muy ofensivo viendo que el nivel de los jugadores no es muy alto es fácil que te cuelen un pelotazo entre la defensa. Economía - Prioriza la economía, las copas dan bastante dinero y si tienes suerte con los enfrentamiento puedes ir pasando. Amistosos y trofeos también sirven para conseguir dinero. - Afiliaciones con equipos superiores no es muy útil porque si son buenos equipos no van a querer cederte a sus jugadores pero aún así puedes conseguir un dinero anual por ser afiliado y algún partido en casa amistoso donde se llena la grada. Todo esto suma. - Renovaciones: Trata de tener dinero para ir renovando lo antes posible por un año más a los mejores jugadores y a los que más vayan destacando, cuando encuentres jugadores que te funcionan trata de tenerlos atados para que no se vayan gratis. - Renovaciones y fichajes: Ofrece primas altas que no afecten al límite salarial. Ofrece cosas como mucho dinero si ganas la FA cup (cosa que obviamente no vas a ganar), o por ser internacional y esas cosas, así puedes bajar el salario anual que piden. - Importante: Ojo en los contratos con las primas por no jugar o por ser titular, mira como impacta en el limite anual que es lo que realmente te importa, cada euro que vayas ahorrando en salarios te puede dar la vida. Otros - Importante: Hay ojeadores decentes que vienen gratis sin contrato, no gastes dinero si no es necesario. - Ten el máximo número posible de preparadores y ojeadores que te permita el club - La motivación es vital, da charlas grupales o individuales si alguien flojea - Si los jugadores se vienen a bajo por malas rachas, charlas individuales, grupales y partidos amistosos contra equipos pésimos a los que vayas a golear y luego charlas de "qué buenos sois chavales" - Trata de no pelearte con los jugadores claves, tenerlos contentos y motivados, en estos niveles tener esos 3-4 jugadores que marcan las diferencia contentos puede darte muchísimo, si se enfadan por como has tratado a un compañero o algo puedes tener un problema, así que antes de pelearte con alguien lo echas y punto. - Cuidado con las promesas que haces a los jugadores, intenta hacer las mínimas posibles cuando los fichajes porque luego se vienen en tu contra, sobre todo a nivel de mejorar equipo de preparadores o ciertas posiciones. Si le prometes a un jugador jugar en su posición pues hazlo porque si no vas a tener problemas
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¿Cómo vas en el FM? Vol II
No actualicé como acabé con el Hampton & Richmond pero fue una de las partidas mas dolorosas que he jugado. En la segunda temporada, con el objetivo de acabar en la zona alta, estuve fatal, en puestos de descenso hasta la jornada 20 o así, donde la directiva me dio un ultimátum y que si en un mes no mejoraba me echaban. Después de ese mes mejoré algo y estuve unas jornadas más en mitad de tabla hasta que de manera sorprendente empecé a ganar absolutamente todo y arrasando, incluso con goleadas a los equipos top. Al final acabé segundo y jugué el play off para ascender. En semifinales gané muy fácil y en la final a un partido se ponía todo de cara con la expulsión de un rival en el minuto 10. Al poco marqué el 1 a 0 y estuve arrasando todo el partido. Cuando parecía que tenía el ascenso, en el minuto 94, un exjugador mío que era bastante malo dio un centro chut malísimo que se envenenó y acabó dando en el poste y entrando y me empataron a uno. En la prórroga se me lesionaron dos futbolistas y me quedé con 2 menos. Aun así aguanté el empate y perdí en penaltis. Uno de los partidos mas frustrantes y que hice que dejara la partida ya que además no podía renovar a prácticamente ningún jugador. Ahora estoy empezando una de nuevo en la 6ª inglesa con el Oxford City y por ahora va bastante bien después de todo lo que he ido aprendiendo en las otras dos partidas en esta división.
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Futbolistas míticos partidas FM.
De ediciones super antiguas eran los To Madeira o Joao Paiva, que también marcaban goles como si fueran gratis. Post inicial
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¿Cómo vas en el FM? Vol II
Yo he jugado la primera temporada con el Hampton & Richmond de la Vanarama South (6ª división inglesa) con un presupuesto bajísimo (muchos jugadores sin contrato y los demás a tiempo parcial con salarios rondando los 6-7K anuales o los mega cracks unos 15-18K anuales. La previsión era mitad de tabla. Tuve un primer fallo y es que sólo se podían traer cedidos un máximo de 6 y anulé las cesiones actuales pensando en traer 6 mas decentes pero ya contaban para el límite las que había anulado así que mal asunto. Conseguí vender por 0 euros a algunos descartes para liberar salario aunque un par de jugadores que eran de los que mas cobraban pero eran pésimos no conseguí quitármelos de encima y eso me destrozó el presupuesto. También tenía el problema de que mi crack era un futbolista cedido pero sólo hasta mitad de temporada (y ni de broma quiso seguir la temporada completa). Aún así, lo bueno es que el mercado de fichajes está abierto prácticamente toda la temporada (salvo las últimas jornadas). El primer tercio de liga fue bastante irregular, no jugué mal pero perdí más que gané y estuve por la parte media-baja (algunos partidos fueron para enfadarse porque los merecí ganar y en dos seguidos me remontaron en el descuento). Poco a poco fui fichando algunos jugadores que elevaban un poquito el nivel de la plantilla a medida que me podía deshacer de algunos otros y eso hizo que el segundo tercio de la temporada fuera magnífico, muchas victorias y empates y conseguí entrar en play off, estando varias jornadas entre 6º y 7º (1º sube directo y del 2º al 6º play off para otro ascenso). El tercer tercio, cuando mejor equipo tenía, entró en una depresión profunda tras un par de derrotas, que ningún tipo de charla de equipo ni individual consiguió levantar. Algunos partidos llegaron a ser dolorosos de ir 0 a 3 en los primeros 5 minutos contra el penúltimo de la clasificación y fallando pases a un metro, tremendo. La peor racha fueron 11 partidos donde sólo saqué 4 puntos (un empate milagroso y una victoria no se ni como). Al final con dos victorias seguidas acabé en mitad de tabla a tan sólo 5 puntos del play off (una lástima porque eso hubieran sido un par de victorias, por ejemplo dos seguidos en casa que jugué contra el 18º y 19º que me ganaron en la racha pésima. Para la próxima temporada he conseguido renovar a casi todos los mejores jugadores y muchos de los peores acaban contrato así que espero tener un equipo mas potente desde el inicio que me permita aspirar al play off como mínimo.
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¿Cómo vas en el FM? Vol II
Bueno pues al finalizar la 6ª temporada con el Cádiz jugando con la auto limitación de fichar sólo sub-21 y que la mayoría sean de 17-18 años, he ganado la Europa League (tercer título que gano para el Cádiz), subcampeón de Copa (1-0 perdí con el Real Madrid), subcampeón de liga a 2 puntos (una lástima porque empaté a 1 los dos últimos partidos, uno jugando con uno menos y me marcaron en el 94 y el otro pude marcar 15 goles por lo menos) y subcampeón de la Supercopa de España perdiendo en penalty con el Real Madrid. Para la 7ª temporada voy a intentar hacer algún cambio con la idea de asaltar la Liga y ver si puedo llegar a semis de Champions al menos. Con esto de fichar gratis a muchísimos jóvenes y luego venderlos por bastante dinero voy a empezar el mercado con 250 millones de euros para fichar (al principio de la partida no tenía ni un euro) y preveo que puedo ingresar unos 100 millones más este verano.
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¿Cómo vas en el FM? Vol II
Pues la media de mi primer equipo (mirado en las estadísticas) siempre es 20-21 años, el once titular por ejemplo de este año tienen estas edades, aunque la verdad es que casi que juego un partido con un 11 y el siguiente partido con el otro 11 totalmente distinto, siempre con una plantilla de 23 jugadores: Portero 19 años, lat izquierdo 23 (suplente 17), lat derecho 17 (suplente 18), centrales (21 y 18), centrocampistas (22 y 19), extremo zurdo (18), extremo diestro (21), media punta (23) delantero (los dos que mas juegan 21 y 18) Lo que hago es que cada año ficho unos 40-50 jugadores de 17-18 años, el 90% gratis que acaban contrato. Entre mi juvenil filial y primer equipo tengo unos 150 jugadores, los cuales voy cediendo y vendiendo, y he llegado a sacar 15-20 millones por jugadores que no han debutado con el primer equipo, con ese dinero pues me puedo permitir fichar perlas de 16 años que tienen cláusulas de 3 o 5 millones. Eso sí, le dedico tiempo a ojear mucho los jugadores que acaban contrato, por posiciones, con filtros, por selecciones nacionales, por ligas... y aparte mejorado a tope instalaciones de entrenamiento y de juveniles, así siempre me salen varios jugadores con 5 estrellas. La cantera casi que todos los jugadores tienen como potencial 4-5 estrellas, si tiene menos lo vendo. Y sí, me parece un poco irreal pero la verdad que me divierte ver que casi toda la plantilla está marcada como canterana porque prácticamente no ficho más de un jugador para el primer equipo al año. Este año voy tercero en liga a ver como acaba la cosa.
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¿Cómo vas en el FM? Vol II
Yo por ahora llevo 5 temporadas con el Cádiz siguiendo la máxima de no fichar jugadores por encima de los 21 años y siendo el 90% jugadores de 17-18 años. Por ahora dos títulos (Conference League y Copa del Rey), dos años jugando champions y uno pasando la fase de grupos, una segunda posición en liga y de empezar sin dinero para fichar ahora tengo más de 200M en el banco para fichar. El filial gana siempre la liga de 2ª y el juvenil gana por paliza todos los partidos de liga, copa, youth league... Sigo intentando a ver si podemos dar el último saltito y ser capaces de ganar liga y champions.
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Fichajes: un par de recomendaciones y una "queja"
Hmmm lo que si me ha pasado es que me diga el ojeador que va a pedir entre 400 y 500k, y tenga ofertas de un equipo inferior y mia. Pues que cuando negocie con él me pida algo muy loco tipo 1.5M y al final se acaba yendo al equipo inferior por esos 450K, es como si viera que hay un equipo mas grande y quiera aprovechar. Eso sí, me parece super fácil para vender, estoy pegando unos atracos increibles, tipo fichar a un jugador gratis de la serie B italiana, tenerlo 2 años titular a un nivel digamos aceptable y venderlo por 30M, o traer un suplente por menos de 1M, no jugar en todo el año más de 2 o 3 partidos y venderlo por 12M al finalizar la temporada... o traer gratis chicos de 17 años y tal como llegan pagarme la cláusula de 17-20M. PD: Vamooos el año que viene disfrutamos la primera división en Carranza
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Fichajes: un par de recomendaciones y una "queja"
A mi nunca se me ha dado el caso de que se me enfaden porque rechace la anterior, únicamente me fijo en que la que rechace no sea la que dijo que estaba super mega interesado en esa oferta y las demás no, pero ya te digo, nunca he tenido problemas haciendo esto y lo hago mucho mucho ya que me gusta traer a muchísimos jugadores jóvenes y luego los voy vendiendo. De hecho muchas veces cuando rompes una negociación y aceptas otra de mas dinero, el equipo que dijiste que no vuelve a hacer una oferta superior para mejorar la que hizo el otro equipo.
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Fichajes: un par de recomendaciones y una "queja"
No siempre funciona, si sólo hay un equipo interesado pues es lo que hay, pero mi proceder suele ser: - Jugador que vale 1 millón por ejemplo: Lo ofrezco por 5 (si cuela cuela). No suele haber ofertas pero empiezan a salir equipos interesados. Voy ofreciendo por menos en plan 4, 3... siempre metiendo un % de futura venta Cuando llega la primera oferta sea del dinero que sea acepto y empiezo a ofrecer al jugador pero cada vez por más dinero, cuando llega una segunda oferta rechazo la primera y así. Normalmente cuando son negociable lo que suelo hacer es meterle 50% de futura venta y a veces ellos lo quitan y me dan mas dinero, o lo aceptan, o bajan a un 20 o 30 y suben el dinero ofrecido...
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Fichajes: un par de recomendaciones y una "queja"
Es curioso, en mi caso me parece la edición mas fácil con mucha diferencia para vender. Soy de fichar muchísimos jugadores jóvenes y muchísimos gratis cuando acaban contrato, y cada año me hincho a ganar dinero vendiendo jugadores que realmente no valen nada. He llegado a traer un lateral izquierdo de 20 años por 400.000€ y tras ser super suplente y jugar 10 partidos entre liga y copa venderlo en verano por 12 millones de €. Quizás la cosa es que los jóvenes es mucho mas fácil venderlos, pero realmente también saqué bastante dinero por algunos jugadores de más de 28 años cuando empecé e hice una gran limpieza de plantilla. Lo que si que me funciona como truco es aceptar una primera oferta y a partir de ahí ir pidiendo más y otros equipos te dan más, entonces rechazas la oferta previamente aceptada y así sucesivamente. Igualmente también saco bastante dinero pidiendo 100% de sueldo por las cesiones más una prima mensual. Me han llegado a pagar 100.000€ mensuales juegue o no juegue mas el sueldo por jugadores que no valían ni para segunda B
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¿Cómo vas en el FM? Vol II
Pues acabada la segunda temporada con el Cádiz me está pareciendo la edición con menos dificultad (al menos en esta primera partida), he conseguido dejarlo 7º y entrar en Europa. Hice estos fichajes por si a alguien le interesa o le puede ayudar: - Fariñez de portero (23 años) - Subí a Rodrigo Gomes que lo fiché con 17 años del Braga b y a mitad de temporada lo subí del juvenil al primer equipo y jugando por banda derecha hizo 11 goles. - Antov central del CSKA Sofía (20 años) - Jack Doyles Hayes del St. Mirren, medio centro (22 años) - Lewis Ferguson, medio centro del Aberdeen (21 años) - Álex Centelles, lateral zurdo del Almería (21 años) - Omer Beyaz, media punta del Fenerbache (17 años) - Emreli, extremo izquierdo del Qarabag (24 años) - Norberto Briasco, extremo diestro del Huracán (25 años) - Mazzini, portero del Atalanta (22 años) - Jose Marsá, central del Barcelona (19 años) Gasté en total 14,5 millones de euros (además de estos fiché de nuevo a muchos jugadores de 17-18 años para el juvenil y filial). Vendí por valor de 22,5 millones de euros. Y además ascendí al Cádiz B a 2ª división
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¿Cómo vas en el FM? Vol II
Yo he jugado la primera temporada con el Cádiz y ha ido muy bien, he quedado 9º mucho mejor de lo que esperaba. Vendí bastantes jugadores y saqué mucho más dinero de lo que esperaba, y me gasté muchos millones en jugadores de 17 años para el juvenil para que vayan creciendo y también jugadores muy jóvenes para el primer equipo: - Andrea Papetti (18 años) central del Brescia - Alejandro Francés (17 años) lateral derecho del Zaragoza - Álex Martínez (30 años) lateral zurdo libre - Pablo Torre (17 años) centrocampista del Racing - Charlie Brown (21 años) delantero del Chelsea - Siebe Schrijvers (24 años) mediapunta del Brujas Y en el mercado de invierno a: - Matias Arezo (18 años) delantero de River uruguayo Y un total de 17 jugadores contando a muchos juveniles. Gasté alrededor de 9 millones y vendí por valor de 8,5 Luego en el mercado de Invierno até alrededor de 15-20 jugadores de menos de 19 años gratis para la cantera para el año siguiente ya que mi intención es fomentar los jóvenes a muerte. En la Copa del Rey caí pronto en la segunda ronda, jugué prácticamente con jugadores de 17-19 años y me remontaron en la prórroga. En liga la segunda vuelta fue espectacular y acabé 9º. El filial ascendió a 1ª RFEF quedándose a las puertas del ascenso a la Smart Bank, este año tras subir bastantes de los juveniles al filial y fichar muchos más creo que podemos dar el salto a segunda división y con el primer equipo espero repetir o incluso mejorar la clasificación.
- Primeras impresiones FM21
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¿Cómo vas en el FM? Vol II
Voy a contar un poco mi historia con el Cádiz, que aunque de éxito, acabó mal y bajo mi punto de vista, de manera muy injusta. - Primera temporada en segunda A, consigo el ascenso a primera tras ir entre el 5º y el 8º, consigo acabar 6º y subir en los play off con dos fichajes que marcaron las diferencias, Rodrigo Riquelme del filial del Atleti y Mauricio Lemos de Las Palmas - Segunda temporada, la primera en primera división, con un gran Pedro Mendes que fiché gratis del Sporting de Portugal, que acabó con 21 goles, conseguí salvar la categoría, lo que me sirvió para fichar dos grandes jugadores para la siguiente, Luis Milla del Tenerife y Adam Hlozek del Sparta de Praga. - En la segunda en primera temporada un éxito, quedo 7º y consigo la clasificación para Europa League. Ficho a Agustín Urzi de Banfield que se convierte en un puñal por la izquierda. - En la tercera temporada en primera (cuarta en el juego), consigo ser finalista de Copa del Rey perdiendo 1 a 0 con el Barcelona, en Europa League consigo avanzar bastante y caer con el Tottenham tras haber eliminado a la Lazio y al Borussia Dormdunt. En liga quedo en una "mala" 10º posición y no clasifico a Europa. - En la cuarta temporada en primera (quinta en el juego), tras ir en puestos Champions toda la temporada (entre 3º y 5º iba moviéndome) consigo ser finalista de la Supercopa de España (elimino 3 a 1 al Real Madrid y pierdo en la final en penalties con el Barcelona) y ser semifinalista de la Copa del Rey (trístemente eliminado por el Sevilla con dos goles en el descuento), pero en liga al final una mala racha me hace caer a la 9ª posición, quedo fuera de Europa y me echan! Así que muy contento por haber cogido a mi equipo en segunda y, aunque no haya ganado ningún título, haberlo paseado por Europa y conseguir dos subcampeonatos de Copa y Supercopa, pero triste por la injusta manera de ser echado. Como dato curioso, sólo fichaba jugadores muy jóvenes, a ser posible sub-21 y haciéndolos crecer, por lo que tenía promesas muy buenas y algunos que conseguí vender por bastante dinero.