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Zona de Politica Española

Respuestas destacadas

Yo es que con la reforma todavia sigo en estado de shock.

Lo bueno de ser parado de larga duración es que todo lo "laboral" lo vemos tan lejano que nos afecta menos xD. Esta mañana me he dado cuenta de que en febrero he hecho tres años y medio en las filas del INEM :facepalm: .

A este paso te dan el brazalete de capitán en nada Zine :facepalm:

por cierto... enorme la reforma laboral de estos hijosdeputa... a ver cuando despierta este pais y empezamos a dar algo de caña...

Jojojo, como que esto va a solucionar algo...

Seguimos donde estabamos, gente hipermegaprotegida con 20 años de experiencia laboral en la empresa que gustan de tocarse las pelotas porque saben que no los pueden despedir por el coste de su despido más sus correspondientes años de paro y gente con una preparación superior condenada irremediablemente a vivir el resto de sus días de contratos temporales y rodando de un sitio a otro.

Una nueva cagada más del PP.

“Nosotros no somos partidarios de abaratar el despido, somos partidarios de abaratar la contratación. En un mercado laboral que está perdiendo trabajadores, en el que se está despidiendo a trabajadores, sólo falta que a los empresarios se les facilite el despido. Lo que hay que hacer es facilitar la contratación, abaratar la contratación, para que más trabajadores entren a trabajar y reducir el número de contratos para que todos tiendan a ser fijos (…) El XX no va a apoyar abaratar el despido en ningún caso. Va a apoyar abaratar la contratación en todos los casos. (…) No se puede hacer una reforma laboral sin contar con los sindicatos. Habrá que hablar Gobierno, patronal y sindicatos”

3 chocopuntos al q adivine quien dijo esto antes de las elecciones...

EL MONSTRUO INFECTO DEL SOCIALISMO CON TODA SEGURIDAD. :banani

Sigo manteniendo lo mismo, la gente que se aferra como loca a sus X días al año por despido improcedente son unos cobardes que saben que no pueden mantener su empleo si existen unas normas coherentes de competitividad laboral.

Lo bien que se vive protegido con X días al año por X años trabajados mientras gente que te da mil vueltas en preparación y motivación rueda y rueda de un trabajo a otro cada seis meses.

A mi me parece bien que el despido IMPROCEDENTE esté muy penalizado. Con los empresarios que hay en este país abaratar mucho eso significaría ver miles de despidos totalmente arbitrarios cada día, significaría tener en la calle a toda la gente que lleve muchos años en las empresas (y por tanto tenga primas de antigüedad y cosas del estilo), significaría tener automáticamente en la calle a todos los trabajadores de más de 50 años (que, por buenos trabajadores que sean no los vuelven a contratar nunca), etc...

Luego en cambios de gerencia en empresas donde hayan conseguido buenos salarios entrarían directamente a las amenazas de "os bajáis todos el sueldo, o todos a la calle, que me sale bien barato".

Y con el mercado laboral que tenemos en este país, con un paro estructural de 1-2 millones de personas, donde siempre hay alguien en el INEM dispuesto a entrar a trabajar por menos de lo que alguien esté cobrando en la empresa, en unos años terminaría de destrozar el nivel de vida de los trabajadores de este país.

¿Quieren abaratar el despido y flexibilizar el mercado laboral? Lo primer es acabar con el paro estructural, para acabar con el chantaje de "hay otros 200 queriendo tu puesto". Y ya puestos implantemos el sistema Austriaco, donde no hay indemnización, pero la empresa te paga la diferencia entre el paro y tu sueldo hasta que encuentres otro trabajo de salario y condiciones equivalentes o superiores. O como en Alemania, donde el despido se debe advertir con 7 meses de antelación, para dar tiempo al trabajador a reorganizar su vida y buscar otro trabajo mucho antes de que pierda el suyo.

¿Quieren competitividad y productividad? Pues lo primero es invertir en la BASURA de empresas que hay en este país, y hacernos una reconversión de la ostia. La baja competitividad de España no tiene nada que ver con los sueldos ni las horas de trabajo ni el absentismo ni nada de eso, tiene que ver con que nuestros procesos productivos apestan, nuestras empresas están anticuadas, y nadie parece dispuesto a enfrentarse a ese problema.

¿Por qué cerramos los astilleros? Porque dejaron de ser competitivos. Los barcos que hacíamos empezaron a hacerlos en Asia más baratos. ¿Primera reacción? Abaratar la mano de obra. ¿Segunda? Reducir las plantillas ¿Tercera? Cerrarlos, porque no podíamos competir con Asia. ¿Se puso alguna vez sobre la mesa la posibilidad de invertir en ellos, modernizarlos e intentar competir con USA y el Norte de Europa? Nunca, eso es caro y conlleva riesgos.

Así nos va.

el actual abaratamiento y rebaja ed la indemnización signfica trabajo precario y sueldos de mierda, y por consecuencia menos poder adquisitivo, y menos consumismo, y menos demanda de productos... amos q es simplemente alimentar aun más esta crisis...

yo llega un momento, q hasta aplaudiría el terrorismo contra esta gente...

el actual abaratamiento y rebaja ed la indemnización signfica trabajo precario y sueldos de mierda, y por consecuencia menos poder adquisitivo, y menos consumismo, y menos demanda de productos... amos q es simplemente alimentar aun más esta crisis...

yo llega un momento, q hasta aplaudiría el terrorismo contra esta gente...

Eso no es penoso, es lo siguiente.

Yo lei hoy en el diario "España busca crear empleo y lanza una reforma que abarata el despido". Soy yo que no le encuentro la logica o es totalmente contradictorio?

Si abaratas el despido, cuando los numeros no te den y tengas que despedir personal, lo haces mas barato por lo que aumentas las facilidades de las empresas a despedir gente y con esto el paro. Tambien, cagandose en la gente porque te despiden mas facil y con menos indemnizacion de por medio.

Si queres evitar el aumento del desempleo, encarece y complicale a las empresas las posibilidades de despedir gente. Ya no pienses en Reducir el desempleo, empeza a pensar como evitar que aumente y casi 1/4 de tu pais esta desemlpeado.

Una opinion del otro lado del charco.

:banani

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